ŞPO: ŞEHİR VE BÖLGE PLANLAMA BÖLÜMLERİNİN KONTENJANLARI ÜLKE İHTİYAÇLARI DOĞRULTUSUNDA DÜŞÜRÜLMELİ
TMMOB Şehir Plancıları Odası 16 Eylül 2019 tarihinde üniversitelerin şehir ve bölge planlama bölümlerinin kontenjanlarının ülke ihtiyaçları doğrultusunda düşürülme gerekliliği ve altyapı yetersizliklerine rağmen yeni bölüm açma girişiminin yanlışlığına işaret eden bir rapor yayımladı.
Şehir ve Bölge Planlama Bölümlerinde İstihdam, Akademik Kadro, Öğrenci Kapasiteleri, Fiziki Altyapı ve Donanım Olanakları Raporu
Son yıllarda öğrenci alımına başlayan bölüm sayısındaki artış ile birlikte yaşanan işsizlik sorununu irdelemek; bölüm kontanjenlarının sürekli olarak artırılmasını ülke ihtiyaçları bağlamında değerlendirmek; bölümlerdeki akademik kadro ve fiziki altyapı durumunu incelemek ve tüm veriler doğrultusunda ilgili kurumlara iletmek üzere çözüm önerileri oluşturmak amacıyla Odamız tarafından bir rapor çalışması yapılmasına karar verilmiştir. Bu bağlamda, ilk bölümde son 15 yılda Şehir ve Bölge Planlama Bölümlerindeki kontenjan artışları ile birlikte Kamu Personeli Seçme Sınavı ile atanan Şehir Plancısı sayısı, Serbest Şehircilik Bürolarında çalışan Şehir Plancısı sayısı ve kamu kurumlardaki istihdam verileri karşılaştırılmıştır. Raporun ikinci bölümünde ise, ŞBP bölümlerindeki akademik kadro verileri, fiziki altyapı ve donanım imkanlarına dair bölümlerden iletilen veriler doğrultusunda yeterlilik durumları incelenmiştir.
Elde edilen veriler ışığında yapılan analizler doğrultusunda, yılda 2105 sayısına ulaşan Şehir ve Bölge Planlama Bölümlerinin kontenjanının ülkedeki istihdam olanaklarıyla örtüşmediği; özellikle son 10 yılda öğrenci alımına başlayan üniversitelerin gerek akademik kadro, gerekse fiziki altyapı ve donanım imkanları açısından ciddi eksikler barındırdığı tespit edilmiştir.
Öğrenci kontenjanlarının mevcut haliyle kalması durumunda, meslek alanımızdaki işsizlik ve nitelik sorununun artarak devam edeceği; belirlenen asgari ölçütlere sahip olmadan öğrenci alımına başlamak yerine öğrenci kontenjanlarının ülke ihtiyaçları doğrultusunda düşürülmesi; kamu yatırımlarının az sayıdaki bölümde yeterli akademik kadro ve fiziki altyapı oluşturumaya yönlendirilmesi ve lisans programı yerine planlama mesleğinin alt uzmanlık dallarına dair yüksek lisans ve doktora programlarının oluşturulması gerektiği gibi bir takım önerilerin bulunduğu "Şehir ve Bölge Planlama Bölümlerinde İstihdam, Akademik Kadro, Öğrenci Kapasiteleri, Fiziki Altyapı ve Donanım Olanakları Raporu" önümüzdeki süreçte ilgili kurumlara iletilecek ve meslek alanımıza dair yaşanan söz konusu sorunların çözülmesi için çalışmalarımız devam edecektir.
